Инженерная психология

Инжене́рная психоло́гия (техническая психология) — отрасль психологии, изучающая психологические особенности труда человека при взаимодействии его с техническими средствами в процессе производственной и управленческой деятельности.
Результаты изысканий инженерной психологии используются для оптимизации деятельности людей в системах «человек-машина», а также в эргономике при проектировании технических средств и технологий. Первые исследования, относящиеся к проблематике инженерной психологии, были проведены в России в 1920-е годах в рамках психологии труда и психотехники. В годы Второй мировой войны инженерная психология начала формироваться как самостоятельная наука. Основную роль в этом процессе сыграли американские и британские ученые (А. Чапанис, Д. Бродбент, У. Гарнер). В отечественной науке вопросы инженерной психологии стали разрабатываться в 1950-х годах, когда первые лаборатории инженерной психологии были созданы в Ленинграде и в Москве. К основным направлениям инженерной психологии относятся: определение места и роли человека в управлении производством в целях повышения производительности труда; изучение структуры операторской деятельности, психофизиологических и психологических характеристик человека-оператора; совершенствование инженерно-психологического проектирования; психологическое обеспечение научной организации труда; вопросы профессионального отбора, выработка критериев определения профессиональной пригодности. Инженерная психология использует методы, разработанные и применяемые в разных областях психологии: эксперимент, регистрацию психофизиологических показателей, профессиографию, наблюдение, самоотчет, интервью.
Статья находится в рубриках
Яндекс.Метрика