Дресс-код

Дресс-код — это предписанный стиль одежды, являющейся продолжением корпоративной культуры фирмы и важной частью ее бренда и влияющий на имидж организации. Во многих организациях особое внимание уделяют форме одежды только во время событий, связанных с принятием важных решений (например, деловые переговоры), на успех которых в том числе может повлиять внешний вид сотрудников. Зачастую регламентируется стиль одежды для сотрудников, работающих в офисе и перечень неприемлемой одежды (например: джинсы, шорты, «топики», декольтированные платья, шлепанцы, кроссовки). Наиболее строгий корпоративный дресс-код можно обнаружить в банках и офисах зарубежных, крупных российских компаний.

Правила дресс-кода могут быть прописаны в уставе компании либо в трудовых контрактах сотрудников или могут оговариваться при приеме на работу, регулироваться другими внутренними распорядительными документами. Во многих фирмах строгое соблюдение дресс-кода обязательно с понедельника по четверг, а в пятницу позволителен произвольный (в рамках разумного) стиль одежды.

Существует два основных стиля одежды: формальный и неформальный.

Формальный стиль одежды обязателен для тех, кому необходимо общаться с клиентами, проводить презентации, иными словами представлять компанию во внешней деловой среде.

Женщинам необходимо иметь несколько костюмов, причем юбки не должны быть выше колен и слишком узкими. Допустимо дополнение костюма различными аксессуарами и немногочисленными украшениями, благодаря которым любой офисный костюм легко можно перевести в разряд неформального как того нередко требуют корпоративные вечера и приемы. Костюм может быть с брюками или юбкой, с блузка ми или тонкими джемперами. Традиционно белая блузка считается универсальным вариантом. Костюм же дол жен быть темного, спокойного цвета. Обувь должна быть в безупречном состоянии на невысоком устойчивом каблуке с закрытым мысом. Важно: даже в жару даме непозволительно появляться на рабочем месте без колготок.

Волосы должны быть аккуратно уложены, не стоит также пользоваться тяжелыми духами со сладкими насыщенными ароматами, ярким лаком на ногтях.

Мужчинам необходимо иметь не ме нее трех костюмов спокойных цветов (черный, серый, темно-синий, бежевый), которые можно разнообразить ежедневной сменой галстука и рубашки. В офис нельзя надевать бабочку — это вечерний элемент одежды, подходящий для торжественных случаев. Ремень, как и обувь, должен быть черного цвета. Если в офисе принят не очень строгий стиль, допустимо носить брюки с джемпером темно-синего или черного цвета. Носки должны быть темных расцветок под цвет костюма и достаточно длинными, чтобы не было видно голую ногу, когда мужчина садится. Идеальным дополнением к портрету делового мужчины служит хороший кожаный портфель.

Неформальный стиль в одежде допустим во многих фирмах по пятницам, а также на различных корпоративных мероприятиях и праздниках.

Несмотря на нерабочую атмосферу, на неформальных мероприятиях с коллегами следует придерживаться сдержанного и элегантного стиля без переборов.

Можно надеть платье, брюки с блузкой без жакета, добавить аксессуаров. Тем не менее, туфли должны быть с закрытым мысом. Не стоит усердствовать с макияжем, хотя он и может быть чуть более ярким, чем обычно.

Мужчины могут отказаться от галстука, надеть более свободный костюм (например, льняной) либо сочетать рубашку с брюками без пиджака. Можно также надеть рубашку-поло.

Деловой этикет более устойчив, поскольку не имеет классовых ограничений, а служит лишь «рабочей униформой» удобной для всех. Тем не менее, и здесь происходят существенные изменения — на протяжении последних десятилетий общество последовательно разрушает правила и табу, связанные с деловой одеждой. Появился «пятничный стандарт», широко растянула свои сети мировая паутина, позволяющая работать, не выходя из дома, все чаще можно видеть людей, одетых в casual в офисе. Россия, не успев утвердить жестких правил делового этикета, постепенно вливается в мировую тенденцию к демократизации одежды.

Вместе с тем существует дресс-код для официальных мероприятий. В России все чаще можно столкнуться в приглашениях на разнообразные официальные вечерние мероприятия с указанием формы одежды. При этом наиболее распространенными дресс-кодом являются Black Tie, A5, Formal, значительно реже можно встретить White Tie.

Остальные условные знаки по большому счету используются только на Западе. У нас весьма популярен нестандартный дресс-код, то есть не принятый в международной практике, а придуманный организаторами события, например Total Black (весь в черном) или Orange Party (в оранжевом). Деловым людям могут принести приглашение на дневное или утреннее событие с пометкой Bb или Btr.

White tie, Ultra-formal (от фр. Cravate blanche) — «белый галстук». Самый формальный мужской костюм для парадного случая.

Black Tie (от фр. Cravate noire) — «черный галстук».

Formal — «формальное вечернее мероприятие». Обычно означает то же, что и Black Tie, но иногда может подразумевать более модный вид, творческий подход.

Black Tie Invited — «черный галстук приветствуется».

Black Tie Optional — «черный галстук не обязателен».

Creative Black Tie — «черный галстук, творческий подход».

Cocktail Attire — «коктейль».

Semi-formal — «полуформально». Самый каверзный dress-code, как будто допускающий свободу, однако строго в соответствии с мероприятием.

A5 (After Five) — «после пяти». Такое обозначение может быть дополнено другими, например, A5 Semi formal. В противном случае A5 обозначает «Kоктейль».

A5c (After 5 casual) или Dressy Casual — «непринужденный вечерний стиль» (после пяти часов вечера).

Casual или Informal («неформально»)— свободный стиль одежды.

Btr (Business Traditional) или Undress — «традиционный деловой костюм» или «повседневная форма одежды».

Bb (Business Best) — «самый строгий и дорогой деловой костюм».